为践行人才培养计划，打造人才培养梯队，有力支撑集团业务的深入转型发展。2021年5月16日至17日，深圳市福家餐饮管理有限公司组织的《2021年度“后浪计划”教练TTT训练营》之“迅课——敏捷组织经验萃取技术”在长沙小米学院隆重启动。

01为教练赋能，薪火传承

这是一期重点针对教练的培训课程。参与培训的40位师兄师姐中，大部分角色均为教练。此次课程旨在提升教练的课程开发能力，通过专业培训让教练把经验转化成指导能力，使自身的工作经验得以延续与传承，成就更多后浪，为企业的发展战略目标提供坚强的人才保证。

02专业培训加持，提升开发能力

为保障此次培训发挥最大效能，总公司为后浪们安排了专业的培训课程，特邀请了培训体系建设专家李声华老师。李声华老师曾任：日立系统大学校长；国家电网、中国烟草、丰田汽车、平安集团、中国电信、中国移动、招商银行、碧桂园、中石化、LG、新浪微博、南方航空等上百家知名企业特聘导师，具有丰富的培训指导经验。

从理论到实践层层递进、深入浅出、案例丰富，为后浪提供了一场最具实操经验的分享会，全面提升教练的指导与课程开发能力。

03 PK机制，激发团队活力

本期后浪培训课程一共分为《课程选题》、《目标明确》、《经验萃取》、《教学设计》、《教案制作》五个部分。整个教学过程中采用PK机制，不仅激发了全员比、学、赶、帮、超的高昂士气和必胜的信心和决心，也使全员学习能力不断得到强化，有势如破竹、猛虎下山之势，很快引爆培训课程的氛围，大大激发团队活力，让老师和学员之间的互动、学员和学员之间的互动更为紧密。

通过两天的集中培训，使学员在最短时间内全面掌握与迅速提升课程开发的实战技能，每个学员现场产出一套课程大纲并取得专业机构颁发的结业证书。

04 勇担社会责任，为行业输送新鲜血液

作为高校餐饮企业，深圳市福家餐饮管理有限公司从成立开始就把社会责任看得高于一切，对行业的可持续发展所需的年轻精英人才非常重视。

在如今团餐市场成熟的今天，很多企业都面临着年轻精英人才缺失的问题。为此，福家餐饮以身作则，大资金投入“后浪计划”，让企业年轻精英人才得到正规培训，培养企业新生代后备军，为行业注入新鲜血液，助力全行业增速前进，为行业发展后继有人略尽绵薄。

未来，福家餐饮必将因为“后浪”的壮大而壮大，以全新的姿态迈向更加光明的未来。